Dongnan Electronics/ \ "фаза I персонал Діти Літній клас опіки!

Співробітники є наріжним каменем розвитку підприємства, Southeast Electronics дотримується концепції «орієнтованого на людей, піклування про співробітників», щоб співробітники прагнули добробуту та сприяли гармонії. Щоб вирішити проблему літньої опіки над дітьми деяких співробітників, компанії буде краще і комфортніше працювати над вирішенням проблеми. Після координації різних відділів компанія вирішує організувати літній клас довіри для дітей співробітників. Це також захід щодо подальшого вдосконалення системи соціального забезпечення компанії, на який активно відгукнулася більшість працівників.

Протягом цього 3-тижневого періоду загалом 23 дітей персоналу, загалом 2 вчителі, які виконували літні домашні завдання, одночасно створили стародавню поезію, науку, руки, папір, мистецтво, шахи, спів та інші цікаві курси, збагачуючи літнє життя дітей.

Ця ініціатива також отримала високу увагу та увагу з боку керівництва компанії. На церемонії відкриття дня генеральний директор Чоу Венькуй і заступник генерала Чжан доповнили сцену, висунули великі очікування та благословення, а також наголосили на безпеці дітей, гігієні харчування та раціональності безпека курсу на період опіки. Сфотографуйте картину.